Roger ConnorsRoger ConnorsBibliografiaZasada OZ. Uzyskiwanie rezultatów poprzez indywidualną i organizacyjną odpowiedzialnośćZmień kulturę, zmień zasady gry. Przełomowa strategia zmian w organizacjiZMIEŃ KULTURĘ, ZMIEŃ ZASADY GRY. Przełomowa strategia zmian w organizacjiZasada OZ. Uzyskiwanie rezultatów poprzez indywidualną i organizacyjną odpowiedzialnośćPodziel się opinią WP książkiksiążkiBądź z nami na bieżąco na Instagramie👍Lubię to!na FacebookuKomentarzeTrwa ładowanie...